Lieu de travail : Bruxelles
Domaine : Administration
Sous-domaine : Ressources humaines
Date de début de stage : 01/10/2024 (5 mois)
Réf. : 03C10-5520

Qui sommes-nous

La Direction générale des politiques extérieures (DG EXPO) est composée de quatre directions: commissions, régions (couvrant les délégations interparlementaires), ressources et soutien à la démocratie.

Le personnel de la DG EXPO constitue une équipe européenne de conseillers qui assiste le président du Parlement européen et les organes politiques dans leurs travaux sur les politiques extérieures de l'UE. Les collègues de la DG EXPO apportent leurs compétences sur les questions de fond et les procédures, assurent la liaison avec les autres institutions de l'UE et gèrent les ressources. L'accent est mis de plus en plus sur la législation, le contrôle parlementaire de la Commission européenne et du SEAE et le soutien à la démocratie parlementaire. La majeure partie du travail est effectuée à Bruxelles.

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Nous sommes l’Unité Personnel de la DG EXPO

Notre mission est de fournir des services de ressources humaines sur mesure pour l’équipe dirigeante ainsi que pour le personnel de la DG EXPO. L’éventail de nos tâches est très varié : gestion des vacances d’emploi, mobilité du personnel, activités d’apprentissage et de développement, orientation professionnelle ainsi que la logistique et la gestion des voyages d’affaires.

 

 

Vos tâches

Dans notre unité un(e) stagiaire aura l’opportunité de:

  • Se familiariser avec la gestion des RH au sein d’une organisation internationale;
  • Se spécialiser dans le domaine de l’apprentissage et du développement en contribuant à l’élaboration et programmation des activités de l’apprentissage (y compris l’élaboration du plan annuel et la préparation des programmes de formation ad hoc), ainsi qu’en organisant et en coordonnant des évènements pour le personnel de la DG (ateliers, séminaires, formations);
  • Avoir de nombreux contacts au sein d’un environnement multiculturel;
  • Améliorer ses compétences en communication; 
  • Participer activement à d’ autres activités de l’unité.

 

Vous êtes

Nous cherchons un(e) candidat(e):

  • Intéressé(e) par la gestion des ressources humaines ;
  • Avec un niveau avancé en anglais (écrit et parlé) ; 
  • Avec de bonnes compétences en communication;
  • Avec de l’expérience des outils MS Office (Powerpoint, Word, Excel).

Si c’est votre profil, rejoignez-notre équipe!

 

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