Lieu de travail : Bruxelles
Sous-domaine : Efficacité energetique et durabilité
Date de début de stage : 01/10/2024 (5 mois)
Réf. : 06-10-5699

Qui sommes-nous

La Direction Générale de l'Infrastructure et de la Logistique (DG INLO) contribue à la gestion technique et administrative efficace de l'infrastructure et de la logistique (catering, courrier, déménagements, mobilier, transport, etc.) au sein et entre les lieux de travail du Parlement. Notre DG est également responsable de la gestion des équipements et services nécessaires au bon fonctionnement de ces bâtiments. Grâce à leurs efforts, le personnel de la DG INLO apporte un soutien essentiel aux activités politiques du Parlement européen.

Dans le cadre des activités de la Direction générale, l'Unité Stratégie et innovation établit un cadre spécifique pour l'innovation et de la planification stratégique. 

 

Vos tâches

La mission du/de la futur(e) stagiaire s'inscrit notamment dans le contexte des initiatives prises au sein de la Direction générale pour intensifier une participation sociale et circulaire active, en donnant une seconde vie aux ressources aujourd’hui non valorisées mais extrêmement précieuses du Parlement et qui peuvent encore être réutilisées, partagées, rénovées et recyclées. 

Par ailleurs, le/la stagiaire pourrait également être amené(e) à contribuer aux travaux préparatoires nécessaires à l'élaboration d'une stratégie pluriannuelle de consolidation du patrimoine immobilier du Parlement européen prenant tout particulièrement en compte l'objectif de l'UE de réduction des émissions nettes de gaz à effet de serre « Fit for-55 » et le cadre législatif sur l'efficacité énergétique et la performance des bâtiments. Au sein de l'Unité Stratégie et Innovation qui est directement rattachée au Directeur-général, le/la stagiaire sera également en contact avec les autres Directions et Unités de la Direction générale, dans le cadre de ses tâches. 

 

 

Vous êtes

Pour répondre efficacement aux responsabilités et aux défis de ce stage au sein de l'Unité Stratégie et Innovation, le profil du candidat idéal pourrait se décrire comme suit :

  • Des études ou une expérience préalable (stages, projets académiques, bénévolat) dans les domaines liés à l'innovation, la stratégie, la gestion de projet, l'administration publique, la gestion environnementale, ou toute autre discipline pertinente seraient particulièrement appréciées ; 
  • Une compréhension des politiques liées à l'efficacité énergétique, à la législation environnementale, aux initiatives de développement durable, aux réglementations en matière d'émissions de gaz à effet de serre et de performance énergétique des bâtiments seraient un atout ;
  • Un intérêt marqué pour les questions de développement durable, de recyclage et de gestion des ressources, la durabilité et l'innovation ;
  • Excellentes capacités de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, en français et en anglais ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques courants ;
  • Aptitude à contribuer à la planification et à la mise en œuvre de projets innovants ;
  • Aptitude à travailler en équipe et à établir des relations avec différentes unités et directions ;
  • Capacité à présenter des idées de manière claire et persuasive ;
  • Adaptabilité et ouverture d'esprit pour travailler dans un environnement multiculturel et multilingue.

 

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