Lieu de travail : Bruxelles
Domaine : Administration
Sous-domaine : Ressources humaines
Date de début de stage : 01/10/2024 (5 mois)
Réf. : 12C20-5551

Qui sommes-nous

La Direction générale de la sécurité et de la protection (DG SAFE) a pour mission d'assurer la sécurité des personnes et des biens au sein du Parlement européen, sur les trois lieux de travail (Bruxelles, Strasbourg, Luxembourg), y inclus la prévention en matière d’incendie, de panique et de premiers secours aux personnes. Elle s'emploie à réduire au maximum le niveau de risque de sécurité existant afin d'offrir un environnement de travail sûr et serein aux services de l'Institution et à ses Députés tout en permettant au Parlement européen de maintenir l'ouverture et la transparence qui le caractérisent.

L’Unité Ressources humaines est chargée, entre autres, de :

  • Définir et gérer d’une manière stratégique les ressources humaines de la DG SAFE ;
  • Mettre en œuvre l’organisation opérationnelle annuelle des missions de surveillance et de prévention de 700 collègues de la DG SAFE ;
  • Mettre en œuvre la politique du bien-être au sein de la DG SAFE.

 

Vos tâches

Au sein de l’unité, vous rejoindrez l’équipe « recrutement », en vous associant aux diverses actions que nous entreprenons pour améliorer la gestion des ressources, notamment dans tous les aspects de la sélection et du recrutement.

En tant que stagiaire, vous devrez vous impliquer dans différentes tâches de cette équipe :

  • Support à la gestion prévisionnelle RH ;
  • Participation au suivi d’indicateurs de performance ;
  • Mise à jour des procédures de sélection et de recrutement ;
  • Contribution au développement de la stratégie d’accueil des nouvelles recrues en lien avec les équipes logistiques et de formation, etc.

 

Vous êtes

  • Diplômé(e) universitaire dans les domaines : ressources humaines, administration publique et/ou sciences sociales ;
  • Proactif(ve) et ouvert(e) pour travailler dans un environnement multiculturel et dynamique ;
  • Innovant(e) et créatif(ve) au travail ;
  • Avec le sens de la confidentialité ;
  • Grand(e) communicant(e), tant à l'oral qu'à l'écrit ;
  • Capable de vous exprimer couramment en français et en anglais qui sont nos langues internes de travail.

 

Postuler
4 personnes ont déjà postulé à cette offre