Qui sommes-nous
La Direction générale de la cohésion, de l'agriculture et des politiques sociales (DG CASP) permet aux commissions parlementaires d'exercer efficacement leurs fonctions législatives, de contrôle et budgétaires. La confiance, l’intégrité et l’excellence sont les valeurs fondamentales de la DG CASP. Nous sommes une équipe inclusive et agile, capable de relever les défis auxquels le Parlement est confronté en tant que colégislateur de l'UE.
La responsabilité principale de la DG CASP est de fournir son soutien aux commissions chargées du développement régional, de l'agriculture, du développement rural, de la pêche, des transports, du tourisme, de l'emploi, des affaires sociales et de la crise du logement au sein de l'UE. Le service ciblé que nous proposons permet aux commissions de mieux répondre aux priorités de l'UE et de contribuer à des politiques visant à renforcer les capacités des citoyens européens dans un monde de plus en plus instable. La DG CASP met à la disposition des commissions des secrétariats et des analyses de recherche fiables. Les secrétariats offrent une expertise en matière de politiques publiques, une assistance procédurale et les outils techniques nécessaires à toutes les activités des commissions, y compris les travaux législatifs et non législatifs, les réunions, les auditions publiques, les ateliers et les missions.
Le Secrétariat de la commission de l’agriculture et du développement rural (AGRI), au sein de la direction générale de la cohésion, de l’agriculture et des politiques sociales (CASP), est chargé du développement de la politique agricole commune (PAC), y compris des activités des instruments financiers concernés. La commission est également compétente en matière de politique de qualité pour les produits agricoles, de santé vétérinaire et végétale, d’alimentation animale, d’élevage et de bien-être des animaux, de sylviculture et d’approvisionnement en matières premières agricoles, ainsi que d’accords commerciaux.
Le Secrétariat fournit l’assistance administrative nécessaire au président et à tous les membres de la commission. Les principales activités consistent à fournir aux députés une assistance écrite et orale sur les dossiers, à organiser les travaux de la commission (ordre du jour, procès-verbaux, contacts interinstitutionnels, etc.), à exécuter des tâches de procédure dans le cadre des activités parlementaires, à préparer des auditions et des ateliers, à rédiger des notes d’information, à organiser des missions et à participer à divers groupes de travail.
Nous sommes une unité d’environ 20 collègues, travaillant souvent de manière autonome, mais dans le cadre d’un fort esprit d’équipe. Nous recherchons un(e) stagiaire pour contribuer aux principales tâches du Secrétariat.
Vos tâches
- Nous offrons la possibilité de rejoindre une équipe très dynamique, inclusive, solidaire et motivée, travaillant dans un environnement exigeant mais intéressant et hautement politique ;
- Les tâches à accomplir sont liées au processus législatif ;
- Le travail comprend également la fourniture d’un soutien technique, juridique et scientifique aux administrateurs responsables de dossiers spécifiques ;
- La personne retenue peut également être invitée à contribuer à la préparation de diverses réunions ou à y participer, à différents niveaux (par exemple, des réunions de comitologie) ;
- Le poste offre une certaine visibilité, car il peut impliquer des interactions avec d’autres services administratifs au sein du secrétariat du Parlement, des députés européens et des groupes politiques.
Vous êtes
Nous recherchons un(e) collègue dynamique et très motivé(e), doté(e) d’excellentes compétences interpersonnelles, d’une connaissance de base des politiques agricoles (ou, à tout le moins, d’un intérêt réel pour celles-ci) dans toutes leurs dimensions. Un intérêt pour l’agronomie, le domaine vétérinaire et les autres domaines pertinents constituerait également un atout. Une formation académique ou une expérience professionnelle en sciences naturelles et/ou en agriculture, agronomie ou sciences vétérinaires serait un atout.
En outre, une très bonne capacité de réflexion critique et de jugement, ainsi que de bonnes compétences rédactionnelles en anglais et, si possible, en français, sont requises. D’autres langues constitueraient un atout.
La personne candidate doit avoir :
- Obtenu un diplôme universitaire (niveau 6 du CEC ou supérieur) au moins trois mois avant la date de début du stage De très bonnes compétences analytiques, avec le souci du détail, lui permettant de saisir des questions techniques et juridiques complexes ;
- Un très bon sens de l’initiative et la capacité de rechercher de manière autonome les informations et éléments de contexte nécessaires ;
- De très bonnes compétences organisationnelles et une bonne capacité à travailler sous pression, ainsi qu’à s’adapter à un rythme et à des horaires de travail variables et flexibles ;
- De très bonnes compétences en communication orale et écrite, afin de communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes ;
- Une bonne connaissance du système législatif et des institutions de l’Union européenne.
Une lettre de motivation personnelle, créative et bien structurée constituera un élément clé du processus de sélection. Les lettres entièrement générées par l’IA, ainsi que les lettres impersonnelles ou standardisées, seront écartées.
Le Parlement européen s'engage à favoriser un environnement de travail inclusif et équitable. Nous accueillons toutes les candidatures, quelle que soit leur origine géographique, raciale ou ethnique, leurs convictions politiques ou religieuses, leur âge, leur handicap, leur identité de genre, leur orientation sexuelle, leur milieu socio-économique, leur état civil ou leur situation familiale.